全員営業の成功事例
建設・不動産業
2年で年商38億円が85億円
全社員で､既存客の営業フォローを役割分担する体制の構築により、営業部門の新規営業への注力を創出｡紹介リピート数とともに、地域内シェアも急増。
電子部品メーカー
1年で年商95億円が159億円
営業部門と開発部門が連動した営業体制を構築。技術力をアピールできる営業現場と価格交渉力の強化を同時に実現。
機械設備サービス業
2年で年商16億円が37億円
全社員を活用した新しい営業ルートの創出により休眠顧客の掘り起こしに成功｡3つの事業部の連携により部門の垣根を越えたプロジェクト案件が増加。
専門商社
1年で年商96億円アップ
事務スタッフの営業戦力化により､社員は増やさずに訪問回数アップと新規案件が増加｡営業個人に依存した新規案件の進め方を体系化することで早期戦力化も実現。
業務食品卸売業
3年で年商42億円が109億円
全社員への営業マインド浸透〜部門間の営業情報共有と各部門が連動した営業の支援体制と一点集中を構築｡社運を賭けた新商品への事業転換と営業展開に成功。
など、その他20〜50％増以上の実績多数!
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